国家税务总局贵州省税务局是贵州省行政区域内负责税收、社会保险费和非税收入征管工作的国家税务总局直属机构。
国家税务总局贵州省税务局为中央财政二级预算单位，纳入决算编制的预算单位共117个，包括贵州省税务局机关、直属事业单位1个、市（州）级税务局10个、县（市、区）税务局105个。
之前税务局分为国家税务局和地方税务局。国家税务局是国考，地方税务局是省考，但在2018年之后国家税务局和地方税务局合并了，税务系统的行政编制工作人员需要参加国考才能进入。
国考贵州税务局招聘人数
2026年招录450人
2025年招录500人
2024年招录528人
历年招录人数在500人左右，国考中贵州地区岗位，贵州税务局占招录总人数的50%-70%。
贵州地区还会面向应届生招录事业单位编制人员，招录人数较少。
2026年招录29人
2025年招录7人
报考贵州省税务局“本科及以上”是基本的学历门槛，同时要求 “与最高学历相对应的学位”。
涵盖的专业范围较广，不同职位专业要求有所不同。常见的专业要求包括：经济学类、法学类、电子信息类、工商管理类、财政学类......选岗时需仔细核对职位表中的专业要求。
针对其他的政治面貌、工作经历基本没有要求，只是部分岗位针对应届毕业生、服务基层项目人员招聘。
特别注意贵州税务局对职业资格证书、英语水平也基本没有要求，国考中很多岗位都有职业资格证书要求的。
整体上来看，贵州税务局报名门槛相对较低，是很多考生在国考中的兜底岗位。
招录规模逐年收缩，但占比仍处高位
从招录人数来看，贵州税务局呈现连续三年缩招的趋势：
2024年：招录528人
2025年：招录500人
2026年：招录450人
三年累计减少78人，2026年招录人数已降至近三年最低点。但从占贵州国考总招录人数的比例来看，贵州税务始终是贵州地区国考的绝对主力。
2024年占比64.47%
2025年占比54.70%
2026年占比67.87%
除2025年因贵州整体招录人数大幅扩招至914人导致占比略有下降外，其余两年税务系统均占据贵州国考六成以上的招录名额。这意味着每3个贵州国考录用名额中，约有2个来自税务系统。
报名热度居高不下，竞争日趋激烈
2024—2026年，贵州税务系统的报名人数始终维持在6.3万—6.5万的高位区间：
2024年：63,718人
2025年：65,631人（峰值）
2026年：63,722人
报名人数并未因招录人数减少而出现显著下降，贵州税务系统对考生的吸引力持续稳定。
税务系统内部平均竞争比（报名人数÷招录人数）：
2024年：121:1
2025年：131:1
2026年：142:1
三年间竞争比上升了21个点。对比同期贵州国考整体平均竞争比（2024年96:1、2025年87:1、2026年125:1），贵州税务的竞争激烈程度始终高于贵州地区平均水平。
值得特别关注的是，2026年税务系统平均竞争比（142:1）与整体平均竞争比（125:1）的差距拉大至17个点，在贵州整体竞争加剧的背景下，税务岗位的“热门”属性更为突出。
进面分数线：低分抬升，平均分整体上移
2024年最高进面分：139.4分
2025年最高进面分：134.6分
2026年最高进面分：135.2分
2024年最高进面分明显偏高，2025年有所回落，2026年与2025年基本持平，进面最高分的“天花板”稳定在135分左右。
2024年最低进面分：93.3分
2025年最低进面分：92.2分
2026年最低进面分：104.7分
这是最值得关注的数据变化。2026年最低进面分较前两年大幅跃升了约11—12分，首次突破100分大关。这一变化表明：
低分进面的“捡漏”机会在2026年明显减少；考生整体笔试水平在提升，分数分布重心上移；部分以往分数较低的岗位（如偏远地区、限制条件较多的岗位）报考热度上升，拉低了“低分进面”的空间。
2024年平均进面分：121.84分
2025年平均进面分：117.58分
2026年平均进面分：121.8分
2025年平均进面分因整体招录人数大幅增加（贵州国考总招录914人）而有所下拉，但2024年和2026年基本持平在121.8分左右，贵州税务系统的平均进面门槛稳定在122分这一水平线。
最低进面分数区间
2024年：93.3—139.4分（区间跨度46.1分）
2025年：92.2—134.6分（区间跨度42.4分）
2026年：104.7—135.2分（区间跨度30.5分）
2026年最低进面分数区间大幅收窄，说明岗位之间的分差在缩小，无论报考热门岗位还是相对冷门岗位，考生都需要达到较高的分数才能入围，选岗的“运气成分”在降低。
综合以上考情分析，为有意报考贵州税务局的考生提供以下几点建议：
报名门槛较低，很多人都能报考，这也意味着竞争也大，且进面分不低，要重视笔试成绩：税务系统进面分数线整体较高，热门岗位普遍在120分以上甚至130分以上，要力争高分入围。
如果是应届生，有两次考贵州税务局的机会：但建议把中心放在国考的贵州税务局招考，第二次的招考是事业单位编制招考非行政编，且招录人数较少，竞争更大。
而在贵州金粉笔教育.三思职教教学笔试---我们始终把学员的笔试成绩放在重要位置：
贵州金粉笔教育.三思职教27年考公考编笔试课程介绍：
?11年教学底蕴沉淀，教学体系有能力实现更高的分数；
?各阶段刷足量的题目，刷正确的题，以获得更高的分数；
?数据化学情分析，把时间精力用在能突破更高分数上；
?严管督学，认真学习，才有机会获得高分；
?学习基础设施、服务完善，学员全程只用关注提升自己的成绩......一切课程设置、师资配置、校区基础设施、服务，核心目标只有一个---专注学员笔试成绩。
? 课程体系升级：阶段性进阶拔高（随时可进班）→5大模块深度闭环
? 师资配置升级：平均8年以上经验主讲+全天答疑老师
? 管理模式升级：住学一体+班主任全程督学+无手机课堂
? 学习配套升级：市区开课+科学刷题系统+全真模考+试卷批注
2027年国考笔试班预约及咨询：13368515037（微同）
