对于2020届毕业生来说，即将从学校走入社会，面临着就业选择的问题。对于大多数毕业生来说，首先选择的就是参加公务员和事业单位考试，而报考教师和医疗岗位需要对应的资格证书和专业，资格证书和专业就会成为一大批人的拦路虎。其实，应届生除了参加公务员和事业单位考试外，还有一种招聘也是很好的选择，那就是2020年度军队文职人员招聘。

2020年军队文职人员招聘公告

军队文职人员招聘是2018年首次面向社会公开招考文职人员，以后每年都会招聘一次。2018年军队文职人员招聘公告发布时间为2018年7月9日，招聘人数9297名，报名时间7月12日-7月22日，笔试时间8月26日；2019年军队文职人员招聘公告发布时间为3月12日，招聘人数19523名，报名时间3月13日-3月20日，笔试时间4月28日。2020年军队文职公告部分招聘单位已经发布招聘人数，报名时间待定。

一、军队文职人员是什么？

中国人民解放军文职人员指的是在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分在国家层面，明确文职人员依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。

二、军队文职人员报考招聘对象是哪些？

1、军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中：普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生，应届毕业生是指2020年毕业且在当年9月30日前取得相应毕业证和学位证的毕业生；非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

2、定向招考对象为军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶。

2020年军队文职人员招聘条件

三、军队文职人员招聘报考条件是什么？

（1）政治条件；（2）学历条件；（3）资格条件；（4）身体条件；（5）年龄条件；（6）其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。

四、军队文职人员招聘流程是什么？

一般按照制定计划、发布信息、资格审查、统一考试、面试体检、政治考核、结果公示、审批备案的程序进行。

五、军队文职人员招聘主要考什么科目？

全军统一考试内容包括公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。其中管理岗位和专业技术岗位共用公共科目考试大纲；专业科目考试大纲区分管理岗位和专业技术岗位两类，按各专业领域和学科门类设置。专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。

2020年军队文职人员笔试科目

六、文职人员待遇保障主要有哪些方面？

文职人员待遇保障政策按照高于地方同类人员、具有比较优势的思路设计，主要体现在四个方面：一是工资待遇。二是住房保障。三是社会保险。用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法，参加所在地社会保险。四是福利抚恤。健康体检、子女入托等普惠性福利待遇，文职人员与现役军官同等享受。

军队文职招聘人数多，全国统一进行招聘，招聘范围面向全国招聘，应届生符合条件都可以报考，而且军队文职人员的待遇总体上高于地方同类人员，招聘学历除了一些特殊地区外，普遍是要求全日制学历。对于将要毕业的2020年应届毕业生，报考军队文职也是很不错的选择。