遵义医科大学第二附属医院2021年自主招聘(非编制)人员工作方案(150名|5月10日-12日报名)

2021-04-22 11:08|来源:金粉笔教育|热度:手机上打开

遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招聘(非编制)工作人员方案


遵义医科大学第二附属医院是贵州省卫生健康委委属三级综合公立医院,也是遵义医科大学直属附属医院。医院位于遵义市新蒲新区,于2019年3月1日起投用。医院按照高标准规划、高起点建设的原则﹐依托于遵义医科大学和遵医附院强大的学科和人才优势﹐投用以来为辖区及周边人民群众提供了专业化的医疗服务。现有开放床位908张,三期住院楼建成后,拟开放床位2000 张。目前,医院正在按照遵义医科大学“一体两翼六中心”的战略布局,朝着打造西部一流的肿瘤防治中心和黔北地区现代化急救中心的目标迈进。
根据工作需要,我院现面向社会自主公开招聘(非编制)工作人员150名(医师岗29人、医技岗6人、护理岗94人、管理岗6人、专技岗15人),招聘岗位详见《遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招聘(非编制)工作人员岗位及要求一览表》(见附件1)。
一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
( 二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘条件
报名参加自主公开招聘的人员应具备下列基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍﹐拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。
(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。
(三)遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全。(四)安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感。(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。(六)年龄要求
1.医师、医技岗位:年龄在18周岁以上( 2003年5月31日以前出生),35周岁以下( 1985年6月1日以后出生);具有三级甲等医院工作经历或具有高级专业技术职务的,年龄放宽到45周岁( 1975年6月1日以后出生)。
2.护理岗位:年龄在18周岁以上( 2003年5月31日以前出生),30周岁以下( 1990年6月1曰以后出生)。
3.管理、专技岗位:年龄在18周岁以上( 2003年5月31日以前出生),35周岁以下( 1985年6月1日以后出生)。
以上日期均含当日。
(七)身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。
( 八)学科专业认定:《遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招聘(非编制)工作人员岗位及要求一览表》中涉及的所有专业名称均使用教育部《普通高等学校本科专业目录( 2020年版)》《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、
专业目录(2018年版)》。若出现高校自设学科(专业)、国外高校自主开设专业等,考生应如实按照毕业证书、学位证书、教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”填报所学专业和授予学位名称,对目录中没有的自设学科(专业),由遵医二附院公开招聘领导小组审核认定。
(九)本硕连读2021年应届毕业生可不具备执业医师资格,但录用后次年必须取得执业医师资格,否则,解除聘用关系。
(十)护士往届毕业生应具有相关执业资格证,2021年应届毕业生经考试、体检及公示无异议在签订聘用合同时必须提供岗位要求的相关材料;其中报考非编制护士的应届毕业生须在2021年护士执业资格考试成绩合格证发放后10天内提交成绩合格证。否则,解除聘用关系。
(十一)报考医师岗位的考生需在2021年8月31日前结束规培轮转或取得规培证书。2014年前(不含2014年)进入各级医疗机构工作的临床医师,其住院医师规范化培训经历要求按《关于建立贵州省住院医师规范化培训制度的实施方案》(黔卫计发〔2014〕 13号)执行。
(十二)取得教育部留学服务中心认证的国外、香港、澳门学历者,不作外语要求。
(十三)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。三、招聘程序
(一)报名
1.报名要求:每位应聘人员只能报考一个岗位,应聘人员专业要求以招聘岗位及要求一览表为准。
2.报名方式和时间
(1)报名方式:报名统一在网上进行,不设现场报名点。应聘人员登录遵义医科大学第二附属医院网站,在官网首页报名,报名时请仔细阅读报名须知及《遵义医科大学第二附属医院2021年公开招聘防疫指南》(附件2),按照要求填写《考生报名前14天个人情况反馈表》(附件3 )。
(2)报名时间: 2021年5月10日08:00至2021年5月12日11:00(报名通道将于2021年5月12日11:00准时关闭)。
医院网站: http://www.zy2yy.com

报名网址: http://222.86.159.91:7991

3.网上资格初审

我院对考生提交的报名信息进行网上资格初审﹐经资格初审合格的予以确认,对初审不合格的说明理由。考生须于2021年5月10日10:00至2021年5月12日12:00前登录“遵义医科大学第二附属医院公开招聘报名系统(以下简称‘报名系统') ”查询是否通过报名资格初审,通过资格初审者即可在规定时间内缴纳报名费,并且不得再报考其他岗位。
4.缴费
通过资格初审的考生须于2021年5月10日11:00至2021年5月12日13:00前根据报名系统提示方法缴纳报名费100元人民币,缴费成功的系统状态会显示“已缴费,报名成功”,未缴费或缴费不足者视为自动放弃,报名不成功。
5.公示报名成功人员名单及打印准考证

考生经报名系统确认缴费成功后完成报名﹐报名成功人员名单将在遵义医科大学第二附属医院网站上公布。应聘人员于2021年5月19日 09:00 至2021年5月21日14:00登录报名系统打印准考证。
6.特别提示
( 1)报名申请提交成功后,系统会自动生成查询密码。“查询密码”是考生查询报考资格审查结果、网上缴费、打印准考证等事项的重要依据,请妥善保管(如查询密码不慎丢失,请在手机短信中查询)。
( 2)考生必须认真阅读本方案中所规定的招聘条件及各项要求,确定自己是否符合招聘条件,原则上要求本人亲自填写相关信息,填报信息务必真实,提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消进入下一个环节的资格。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的,视为考生本人填写,信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。
(3)考生在网上报名时,填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致,如专业名称后面带括号或有其他说明的也必须如实填报。应分别在“毕业证书扫描件”、“学位证书扫描件”栏中准确上传证书扫描件。
(4)考生在网上报名时,应清晰、准确上传相应证件、证明扫描件。在“资格证、单位证明等扫描件”一栏:
医师岗位:须上传《医师资格证书》或《执业医师证》原件扫描件;须上传《住院医师规范化培训合格证书》或由规培基地开具住院医师规范化培训经历证明、结业过程考核、理论考核、实践能力考核情况说明。报考岗位要求亚专业方向的,考生须上传毕业论文封面,注明亚专业方向。
②医技岗位:须上传该岗位所要求的相关证书原件扫描件。

③护理岗位:须上传《护士执业证书》扉页、发证机关、护士执业证书编号信息,工作经历证明(须加盖所在单位人事公章)。《卫生专业技术资格》证书无需上传,考生可在“资格复审”时现场提供原件及复印件。
④管理和专技岗位:可上传与报考岗位相关的证书等。

⑤工作经历:若考生具有在三级甲等医院工作经历的,均可上传由所在单位人事部门出具的工作证明(需加盖人事部门红色公章)。
以上所有材料,考生可用图片编辑软件将须上传材料合成为一张完整清晰图片后再上传。
(5)考生在网上报名、资格审查、准考证打印时如遇问题,请及时与遵义医科大学第二附属医院组织人事部联系,咨询电话:0851—27596306。
( 二)笔试

1.笔试时间:2021年5月22日(具体时间见准考证)2笔试范围:岗位相关专业知识( 80%)、英语( 20%)

3.笔试地点:详见报名成功人员名单公告,具体考场见准考证。

4.防疫要求:按照《遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招聘(非编制)考试防疫指南》(附件2)规定,对考场进行管理,应聘人员按照规定配合工作人员进行检测。

笔试为闭卷考试,笔试成绩满分为100分,由遵义医科大学第二附属医院组织实施。不指定参考用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
未完成所有笔试科目或未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。
笔试成绩将在“遵义医科大学第二附属医院官网首页-组织人事-人才招聘”( http://www.zy 2yy.com )公布。
( 三)现场资格复审

现场资格复审在考试后进行,时间、地点及要求如下:

1.资格复审人员名单、时间、地点

于考试结束后在“遵义医科大学第二附属医院官网首页-组织人事-人才招聘”公布。
2.具体要求
( 1)根据考生考试成绩,按照参加综合职业能力考核人数与该岗位计划招聘人数3:1的比例从高分到低分依次确定进入资格复审人员(同一岗位笔试成绩排名末位并列的同时确定为进入资格复审人员)。
(2)学历要求为“硕士研究生及以上学历学位”的岗位,若考生人数与该岗位计划招聘人数比例达不到3:1,可按最低1:1进入资格复审。
3.现场资格复审材料
按招聘方案及《2021年自主公开招聘(非编制)工作人员岗位一览表》所要求的内容提交审查材料。提供的证书原件仅作验证使用,当场退还;证明材料收取原件;复印件统一使用A4纸;提交材料必须真实有效,否则取消招聘资格)∶
( 1)有效居民身份证原件及复印件1份。
(2)学历学位证明原件及复印件各1份。国外学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”原件及复印件1份。
(3)医师岗位:
《医师资格证书》或《执业医师证》原件、复印件1份;《住院医师规范化培训合格证书》原件、复印件或规培基地加盖公章的证明原件。
( 4)护理岗位:
《护士执业证书》原件及复印件1份(2021年应届毕业生可不提供)。
(5)工作经历:
若考生具有在三级甲等医院工作经历的,均可提交由所在单位人事部门出具的工作证明(须加盖人事部门红色公章)原件。
( 6)专业技术职务任职资格:
具有专业技术职务任职资格的考生,须提供专业技术职务任职资格证书原件及复印件1份。
4.相关说明
( 1)资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或考生不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消报考资格.
(2)考生应关注资格复审相关公告,如因考生未及时查阅
医院官网资格复审通知、错填联系电话和联系邮箱、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系而未在规定时间内参加复审的,一律视为自动放弃,后果由考生本人承担。
(四)综合职业能力考核
通过资格复审人员将进入综合职业能力考核,须登录“遵义医科大学第二附属医院网站首页-组织人事-人才招聘”查看综合职业能力考核时间、地点,登录报名系统下载并打印准考证。
考核由报考岗位相关专家组成考核小组,具体实施考核工作。主要考察考生的综合素质,包含专业知识考试、实践能力考试、综合面试等,考察考生的应变能力、分析问题和解决问题能力、语言表达能力、组织协调能力、服务意识、举止仪表及对报考职位的匹配性等。考生综合职业能力考核成绩须达到60分及以上(百分制),才能进入体检环节。医院可根据工作实际对拟招岗位进行补录或调剂。
(五)成绩计算
总成绩按考试成绩占50%、综合职业能力考核成绩占50%计算。考试成绩、综合职业能力考核成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩末位并列的,按实际成绩计算,如仍并列的,笔试成绩高的进入下一环节。
(六)体检
综合职业能力考核结束后即进入体检环节。根据考生总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1:1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位根据拟招岗位实际情况决定是否按考生总成绩从高分到低分依次递补进入体检。

体检在县级以上医院进行,由遵义医科大学第二附属医院统一组织。体检费用由考生自理,体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间、地点另行通知(考生登录遵义医科大学第二附属医院网站首页、“组织人事子栏目—人才招聘”查看)。
(七)考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象﹐由遵义医科大学第二附属医院对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则,贯彻党管人才原则,坚持政治标准和学术标准相统一,将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的首要考察内容。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件﹐确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察中发现下列情况之一者,考察不合格,取消其进入下一环节的资格,空缺岗位不予递补:
1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。
2.定向到具体行业或单位的应届毕业生。3.在读的非2021年应届大中专及以上毕业生。4.现役军人。
5.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。

6.被开除公职的人员。
7.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员。
8.截止2021年9月30日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员。
9.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员。
10.在企事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员。
11.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员。

12.有法律、法规规定不得聘用的人员。

(八)公示招聘结果

经笔试、综合职业能力考核、体检、考察合格的应聘人员,确定为拟聘用人员,在遵义医科大学第二附属医院网站公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七个工作日,接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。
(九)办理聘用手续
1.公示结果不影响聘用的,由遵义医科大学第二附属医院按相关规定办理聘用手续。拟聘用人员自行登录遵义医科大学第二附属医院网站查询报到时间和地点。
2.报到事宜

若自动放弃或未在要求时间内报到的,取消聘用资格,空缺岗位根据拟招岗位实际情况确定是否按考生总成绩从高分到低分依次递补进入体检、考察和聘用环节。
四、有关说明
(一)在遵义医科大学第二附属医院党委、行政的统一领导下,成立遵义医科大学第二附属医院公开招聘工作领导小组。
(二)纪检监察部门加强对招聘工作的监督;考生和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平;如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。
(三)咨询电话:0851—27596306。
监督电话:0851——27735967.
(四)本方案由遵义医科大学第二附属医院负责解释。
附件: 1.《遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招
聘(非编制)工作人员岗位及要求一览表》
2.遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招聘防疫指南
3.考生报名前14天个人情况反馈表

遵义医科大学第二附属医院
2021年4月21日


附件1 遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招聘(非编制)工作人员岗位及要求一览表.pdf

附件2 遵义医科大学第二附属医院自主公开招聘考试防疫指南.pdf

附件3 考生报名前14天个人情况反馈表.pdf


文章来源:http://www.zy2yy.com/?list_58/1004.html=

原文标题:遵义医科大学第二附属医院2021年自主公开招聘(非编制)人员工作方案







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