进入签约环节人员从面试和资格复审合格的人员中,按照面试成绩由高到低的顺序,以职位计划选调人数1:1比例确定。若同一职位考生面试成绩出现末位并列,笔试成绩高的进入签约环节;若笔试成绩仍相同,由市(州)党委组织部或省直选调机关结合用人需求和考生情况综合研究评审,报省委组织部审核确定。
进入签约环节人员确定后,由省、市(州)党委组织部按选调职位层级,分别与考生及相关高校签订三方就业协议。签订协议后,考生不得擅自变更或解除,如有违约行为,记入个人诚信档案。
进入签约环节人员从面试和资格复审合格的人员中,按照面试成绩由高到低的顺序,以职位计划选调人数1:1比例确定。若同一职位考生面试成绩出现末位并列,笔试成绩高的进入签约环节;若笔试成绩仍相同,由市(州)党委组织部或省直选调机关结合用人需求和考生情况综合研究评审,报省委组织部审核确定。
进入签约环节人员确定后,由省、市(州)党委组织部按选调职位层级,分别与考生及相关高校签订三方就业协议。签订协议后,考生不得擅自变更或解除,如有违约行为,记入个人诚信档案。